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食品论坛»论坛 › ≡食品行业交流区≡ › 职场人生 › 猪猪面馆2018之十三：大家都没错，为什么猪猪生气了？

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楼主: 东海钓夫

[讨论] 猪猪面馆2018之十三：大家都没错，为什么猪猪生气了？

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(调味品源头工厂)

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[LV.10]以坛为家III

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发表于 2018-5-24 09:55 | 显示全部楼层 |发表于：山东省

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事不关已，高高挂起。我觉得很多问题是首先是管理问题

餐饮调料定制研发、预制菜调料生产、调味酱料贴牌代工
电话：16601129800

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(kkk332)

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[LV.9]以坛为家II

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发表于 2018-5-24 10:22 | 显示全部楼层 |发表于：广东省

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职责范围以外的工作，做是情分，不做是本分

我们不能等这个世界完美了再去善良，而应该用自己的善良让这个世界去变完美

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(冷梅寒雪)

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[LV.Master]伴坛终老

402 主题	1万帖子	4万积分

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发表于 2018-5-24 10:25 | 显示全部楼层 |发表于：山东省

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手机端回复的没有粮票

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(Sanji)

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[LV.Master]伴坛终老

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发表于 2018-5-24 11:07 来自手机 | 显示全部楼层 |发表于：广西

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1.力所能及的，不影响本职工作的，能得到加分的就做
2.管理上？有句话觉得挺合适的：只有追求完美才能成就卓越。
1)领导不重视，做好做坏无人知；
2)领导过于讲究细节，下属会成为傀儡滴，企业也走不远滴

相关题外话：飞检时有泰然自若也有鸡飞狗跳，这是企业的现状而已。猪猪生气也枉然

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愚痴的人，一直想要别人了解他。有智慧的人，却努力的了解自己。

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zynn

(张大先生)

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[LV.Master]伴坛终老

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发表于 2018-5-24 12:57 | 显示全部楼层 |发表于：山东省

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可能是一些外企，不是自己的，一点不做。
一些企业，不是自己的，做了以后就是你的活了，逼得人不能做。
很少看见和睦的人做和睦的事。

当时明月在，曾照彩云归。

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(木头人)

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[LV.9]以坛为家II

43 主题	2612 帖子	6374 积分

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发表于 2018-5-24 13:35 | 显示全部楼层 |发表于：湖北省

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很多事情不是分内之事，但是举手之劳你给帮忙了，第一次帮了同事觉得你很热心，再以后就会变成你应该做的了。
我的观点就是哪怕再小的事，就像鼻涕，你沾手之后就再也甩不掉了，不该做的坚决不插手。

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(倦卧闲看云卷云舒)

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[LV.Master]伴坛终老

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楼主| 发表于 2018-5-24 15:32 | 显示全部楼层 |发表于：山东省

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xilinxu 发表于 2018-5-24 08:03
那也算是好老板啊

你的二房有希望了啊

你有几个二房？{:339:}

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(倦卧闲看云卷云舒)

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[LV.Master]伴坛终老

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楼主| 发表于 2018-5-24 15:33 | 显示全部楼层 |发表于：山东省

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8311711 发表于 2018-5-24 09:24
看公司性质，小型私企的话，先弯腰捡纸了，再跟老板理论，这纸不该我捡。大型企业的话，坚决不捡，但是会马 ...

看来是小企业走向大企业的阵痛期啊。

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(倦卧闲看云卷云舒)

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[LV.Master]伴坛终老

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楼主| 发表于 2018-5-24 15:34 | 显示全部楼层 |发表于：山东省

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爱荷花的芦苇发表于 2018-5-24 09:06
职责明确为啥装修垃圾的事情猪猪老板要问店长呢？

店长负责这个店的一切事务啊

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(倦卧闲看云卷云舒)

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楼主| 发表于 2018-5-24 15:34 | 显示全部楼层 |发表于：山东省

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15638022602 发表于 2018-5-24 09:04
现在公司形成的氛围是事不关己高高挂起，做多了会犯错到时真是哑巴吃黄连，所以吃一堑长一智，只负责自己职 ...

看看是氛围问题。

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(倦卧闲看云卷云舒)

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楼主| 发表于 2018-5-24 15:35 | 显示全部楼层 |发表于：山东省

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mearsen 发表于 2018-5-24 09:55
事不关已，高高挂起。我觉得很多问题是首先是管理问题

就是讨论管理哪里出了问题了？

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(倦卧闲看云卷云舒)

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楼主| 发表于 2018-5-24 15:36 | 显示全部楼层 |发表于：山东省

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bernard02 发表于 2018-5-24 13:35
很多事情不是分内之事，但是举手之劳你给帮忙了，第一次帮了同事觉得你很热心，再以后就会变成你应该做的了 ...

部分公司有这种情况啊。

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